Wanneer een werknemer 2 jaar arbeidsongeschikt is, dan  volgt de WIA keuring bij het UWV.
Als het UWV van mening is dat de werknemer nog arbeidsmogelijkheden heeft, dan komt de werknemer in aanmerking voor een WGA uitkering (Wet werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten). De kosten voor de WGA uitkering worden gedragen door het UWV of de werkgever in geval deze eigen risicodrager is. Voor het begeleiden van deze werknemer naar passend werk kan een traject worden gestart, een zogenoemd 3e spoor traject .